De 7 miljoen werknemers van Nederland verrichten jaarlijks voor zo’n 20 miljard euro aan onbepaald werk, zo blijkt uit onderzoek van TNO in opdracht van FNV.
En dat is ‘een onverdiend, duur cadeau voor werkgevers’, aldus de vakbond.
Zou je dit onbetaalde werk omzetten naar betaald werk, dan levert dat bijna 300.000 extra fulltime banen op. Daarmee zou de officiële werkloosheid in één klap meer dan de helft opgelost kunnen worden.
FNV: “Aan de ene kant werken mensen zich een slag in de rondte, en tegelijkertijd hebben we bijna een half miljoen officiële werkzoekenden. Hoogste tijd om twee vliegen in één klap te slaan en meer mensen aan te nemen in echte banen.”
Drie uur extra
Per werknemer gaat het om ongeveer drie uur extra werk per week – in geld uitgedrukt is dat per persoon 3200 euro per jaar. Vooral de hoger opgeleiden krijgen vaak niet extra betaald voor overwerk: van hen werkt bijna 74 procent onbetaald over. Bij lagere opleidingen is dat 29 procent.
FNV pleit dan ook voor meer echte banen om structureel onbetaald overwerk aan te pakken. De vakbond vindt dat contracten moeten worden uitgebreid of dat er meer mensen aangenomen moeten worden. Dit zorgt direct ook voor een gezondere werkdruk en een betere balans tussen werk en privé voor werknemers.
Zelf berekenen hoeveel geld je misloopt door onbetaald overwerk? Kijk op de FNV Overwerkcalculator.
LEES OOK: Dit is de allerbelangrijkst reden om met je baan te stoppen, óók als je niks achter de hand hebt
