topverdieners

Minister Dijsselbloem van Financiën stelt het besluit over de beursgang van ABN Amro nog even uit. Een typisch staaltje politiek voor bühne om de volkswoede over een extra beloning van een ton voor de bestuurstop te kanaliseren. Gaat staatsbank ABN Amro dit jaar nog naar de beurs? Minister Jeroen Dijsselbloem van Financiën maakte vrijdag bekend dat hij het besluit nog even uitstelt, omdat hij eerst de Tweede Kamer wil informeren over de recente salarisverhogingen bij de bestuurstop van ABN Amro.

Kamer weet hoe het zit met beloning ABN Amro, uitstel beursgang politiek spelletje

27 mrt 2015

Nederlandse werknemers kregen vorig jaar relatief vaker een bonus, zoals een eindejaarsuitkeringen of een dertiende maand. Onderzoek van Stichting Loonwijzer en vacature- en carrièrewebsite Monsterboard wijst uit dat in alle beroepsgroepen meer financiële extraatjes werden uitgedeeld dan in 2013. Het gaat dan bijvoorbeeld om een eindejaarsbonus. In 2013 kreeg nog ruim 13 procent van de werknemers deze meevaller. In 2014 waren dit er meer dan 24 procent. Vooral medewerkers in het onderwijs en in de zorg zagen deze extra uitkering vorig jaar vaker op hun rekening bijgeschreven.

Niet alleen bonus voor topverdieners, ook werknemers krijgen vaker extraatje

26 mrt 2015

BBC ontslaat Jeremy Clarkson: het einde van Top Gear lijkt nabij

25 mrt 2015

Sandra Phlippen: loonkloof topbestuurder en de werkvloer, hoe erg is verschil?

Sandra Phlippen: loonkloof topbestuurder en de werkvloer, hoe erg is verschil?

Sandra Phlippen

24 mrt 2015

Bestuurders van grote beursgenoteerde bedrijven hebben hun beloning vorig jaar over het algemeen sterk zien stijgen. Dat meldde de Volkskrant dinsdag op basis van een analyse van de jaarverslagen van 22 van de 25 bedrijven uit de AEX-index van de Amsterdamse aandelenbeurs. Daaruit blijkt dat de totale beloning voor de bestuurders vorig jaar met bijna 37 procent is toegenomen. Die stijging komt vooral door de sterke koerswinsten op de beurs. Daardoor zijn beloningen in aandelen veel lucratiever geworden. Dit leverde vooral de bestuursvoorzitters van Reed Elsevier en Wolters Kluwer een groot voordeel op.

‘Top AEX-bedrijven: totale beloning 37 procent hoger’

24 mrt 2015

Triodos Digipass

Groene bank Triodos ziet aanwas klanten, na beloningsrel ABN en ING, maar veel rente krijg je niet

23 mrt 2015

Er is een schaarste aan competente bankbestuurders bij wie het morele kompas niet geheel de verkeerde kant uitwijst, constateert Errol Keyner. Nederlandse topbankiers worden tegenwoordig met een fooi afgescheept. U leest het goed. Nee, ik ambieer geen baan bij een bank. En enige sympathie koester ik niet voor topbankiers. Van een gunfactor is al helemaal geen sprake. Ik constateer echter nuchter dat er een schaarste is aan competente bankbestuurders waarbij het morele kompas niet geheel de verkeerde kant uit wijst. We willen dat banken een duurzaam verdienmodel en beheersbaar risicoprofiel ontwikkelen. Dat vereist hardwerkende knappe koppen die liefst eerlijker zijn dan de gemiddelde wereldburger. Met een dikke huid, want op veel adoratie hoeven ze voorlopig niet te rekenen.

Errol Keyner: niet topbankiers, maar veel bankmedewerkers zijn overbetaald

23 mrt 2015

Het gemiddelde basissalaris van bestuursvoorzitters van AEX-bedrijven steeg afgelopen jaar 5,2 procent. Dat is veel harder dan bijvoorbeeld modale salarisstijging in Nederland. Dat blijkt uit een inventarisatie van adviesbureau Focus Orange en het Financieele Dagblad. De economie trekt aan, maar op de arbeidsmarkt lijkt vooral de top van het bedrijfsleven daar een voorschot op te nemen. In Nederland stegen contractlonen in de marktsector afgelopen jaar met 1,1 procent en bedroeg de inflatie een schamele 0,3 procent, op basis van de Europese meetmethode.

‘Basisloon bazen grote beursbedrijven stijgt harder dan werkvloer’

23 mrt 2015

Top ABN Amro krijgt bonusje van 1 ton, behalve Gerrit Zalm

20 mrt 2015

ING: staatssteun afbetaald, dus hup, beloning topman 28 procent omhoog

ANP

19 mrt 2015