Premium content ophalen
<!– wp:acf/bi-bulletpoints {
"id": "block_6228aa8ce73db",
"name": "acf/bi-bulletpoints",
"data": {
"bi_bulletpoints_block_text": "
- Werkgevers staan positief tegenover kandidaten en werknemers die hun mond open doen.
t - Niet iedereen vindt dat gemakkelijk.
t - Communicatiespecialist Heather Hansen deelt vier tips om meer zelfvertrouwen te krijgen bij het communiceren.
t - Lees ook: 7 typische vormen van passief agressief gedrag – zo kun je reageren en dit kun je doen om het bij jezelf af te leren
“, “_bi_bulletpoints_block_text”: “field_5e4bb5f235948”, “bi_bulletpoints_block_show_homepage_link”: “0”, “_bi_bulletpoints_block_show_homepage_link”: “field_5e4bb61c35949”, “bi_bulletpoints_block”: “”, “_bi_bulletpoints_block”: “field_5e4bb5c335947” }, “align”: “wide”, “mode”: “auto” } /–>Communicatievaardigheden behoren tot de meest gewilde vaardigheden op de werkvloer. Maar spreken is niet voor iedereen even gemakkelijk.
Angst voor spreken in het openbaar is een van de meest voorkomende sociale stoornissen. En op sommige werkplekken domineren de luidste stemmen, wat het nog moeilijker maakt voor mensen die moeite hebben om hun mond open te doen.
Angst om je uit te spreken in het openbaar kan verschillende oorzaken hebben, volgens Heather Hansen, een Amerikaanse communicatiedeskundige en auteur van het binnenkort te verschijnen boek “Unmuted: How to Show Up, Speak Up, and Inspire Action.”
Heather Hansen.
t
Premium content ophalen