Door de overname ontstaat de grootste zorgverzekeraar van Nederland, met 4,7
miljoen verzekerden. Agis wordt een zelfstandig bedrijfsonderdeel binnen
Achmea. Zowel het merk als de organisatie blijft bestaan.

Het is onbekend of er arbeidsplaatsen verloren gaan door de overname.
Bij Agis werken 1.500 mensen, bij Achmea 3.200. De vakbonden vrezen dat de
consolidatieslag bij de ziektekostenverzekeraars steeds grotere gevolgen
heeft voor de werknemers.

"We hebben bij de invoering van het nieuwe zorgstelstel aangegeven dat
dit veel banen kan gaan kosten. Sinds de invoering zijn er door fusies al
meer dan vijduizend banen komen te vervallen in de sector," aldus
bestuurder Gerwin van der Lei van vakbond De Unie.

De overnameprijs is niet bekendgemaakt. Achmea, dat onderdeel uitmaakt
van de niet-beursgenoteerde verzekeringsgroep Eureko, betaalt de overname in
aandelen. Daarnaast krijgt Agis de komende vijf jaar tweehonderd miljoen
euro van Achmea voor investeringen.

Het is de tweede fusiepoging van Agis. In november ketste een fusie met Menzis
en Delta Lloyd nog af. De ledenraad van Menzis weigerde toen haar
toestemming voor de samensmelting.

De raden van commissarissen van Eureko (de moedermaatschappij van
Achmea) en Agis en de Ledenraden van de Vereniging Achmea (de grootste
aandeelhouder van Eureko) en de Vereniging Agis hebben ingestemd met de
plannen. De Nederlandse Mededingingsautoriteit (NMa), De Nederlandsche Bank
(DNB) en de Nederlandse Zorgautoriteit (NZa) moeten de benodigde toestemming
nog geven.

Enkele partijen hebben al hun bezorgdheid geuit over de fusie. Financieel
dienstverlener AON verwacht dat de ziektekostenpremies jaarlijks met dubbele
cijfers zullen stijgen omdat er steeds minder aanbieders van
zorgverzekeringen overblijven. Volgens Agis en Achmea verandert er op korte
termijn niets aan de premies. De Nederlandse Patiënten/Consumentenfederatie
(NPCF) zegt verrast te zijn door de nieuwe krachtenbundeling. "Vooral
omdat de twee zo van elkaar verschillen."

Dit artikel is oorspronkelijk verschenen op z24.nl